La formation couvre la recherche et synthèse juridique, l'analyse et la revue contractuelle, la rédaction assistée (clauses, notes, consultations) ainsi que la veille réglementaire, avec des mises en situation directement applicables à votre environnement professionnel.
L’IA au service des métiers du Droit
Une demi-journée de formation pour savoir utiliser les outils d'IA généralistes — Claude, ChatGPT, Mistral — et les IA juridiques — GenIAl, Doctrine, Lexis — en conservant rigueur juridique et déontologique.
Excellente formation sur l'IA appliquée aux métiers du droit. Le contenu était à la fois très concret, accessible et particulièrement stimulant. J'en ressors avec une vision beaucoup plus claire des usages de l'IA pour les juristes et des opportunités qu'elle ouvre dans notre pratique quotidienne. Une formation passionnante, que je recommande vivement.
Recherche, analyse contractuelle, rédaction, veille : l'IA générative touche déjà la plupart des tâches d'une direction juridique. Restent deux questions — quels usages tiennent réellement la route, et sous quelles conditions de confidentialité et de responsabilité. Cette formation d'une demi-journée y répond, sans prérequis technique, au regard du RGPD et de l'AI Act.
Le calendrier de l'AI Act a été révisé au printemps 2026 : le règlement Digital Omnibus, adopté par le Parlement européen le 16 juin 2026 puis par le Conseil le 29 juin 2026, reporte les obligations applicables aux systèmes à haut risque (décembre 2027 pour les systèmes autonomes de l'annexe III, août 2028 pour ceux intégrés à des produits déjà réglementés). Les obligations de transparence de l'article 50 sont en revanche entrées en application le 2 août 2026, sans période de tolérance. Cette formation intègre ce calendrier à jour.
Directeurs juridiques, responsables juridiques, juristes d'entreprise, avocats, compliance officers, legal ops, directeurs généraux et tout professionnel du droit souhaitant intégrer l'intelligence artificielle dans ses pratiques.
Aucun prérequis technique spécifique n'est nécessaire pour suivre cette formation. Elle est accessible à tous les professionnels concernés par les enjeux juridiques, organisationnels et stratégiques liés à l'IA.
Vous voyez passer les promesses de l'IA sans savoir ce qu'elle fait vraiment. Vous voulez des cas d'usage testés sur vos propres documents.
Directeur juridique, legal ops : vous devez arbitrer entre gain de temps et risque. Vous voulez encadrer l'usage avant qu'il ne se répande sans règles.
Compliance officer : confidentialité, RGPD, secret professionnel, AI Act. Vous voulez savoir où passe la ligne rouge, et pourquoi.
Au cours de cette formation, les apprenants développeront les compétences suivantes :
- Comprendre les principes fondamentaux de l'intelligence artificielle (IA) et ses applications concrètes dans les professions juridiques.
- Identifier les cas d'usage pertinents (recherche juridique, analyse contractuelle, rédaction, veille, compliance) et évaluer leur valeur ajoutée.
- Maîtriser les bonnes pratiques d'utilisation des outils d'IA générative (prompt, vérification des sources, limites, biais) dans un cadre professionnel.
- Appliquer les règles juridiques et déontologiques liées à l'IA (RGPD, confidentialité, secret professionnel, responsabilité) afin d'utiliser ces technologies en toute sécurité.
- Situer son organisation dans le calendrier actualisé de l'AI Act (Digital Omnibus), entre obligations de transparence déjà applicables et échéances reportées pour les systèmes à haut risque.
La session de formation s'articule autour des axes suivants :
- Comprendre les fondamentaux de l'intelligence artificielle
- Définitions clés : IA, IA générative, modèles de langage
- Fonctionnement simplifié des outils (ChatGPT, solutions legal tech)
- Opportunités et limites actuelles dans le secteur juridique
- Identifier les cas d'usage concrets pour les métiers du droit
- Recherche et synthèse juridique
- Analyse et revue contractuelle
- Rédaction assistée (clauses, notes, consultations, réponses clients)
- Veille réglementaire et conformité
- Optimisation des process internes
- Adopter les bonnes pratiques d'utilisation
- Méthodologie de rédaction de prompts efficaces
- Vérification et fiabilité des contenus générés
- Gestion des biais et des risques d'erreurs
- Intégration de l'IA dans les workflows existants
- Maîtriser le cadre juridique et éthique
- Confidentialité et protection des données (RGPD)
- Secret professionnel
- Responsabilité liée à l'usage de l'IA
- Panorama des évolutions réglementaires (AI Act européen)
- Calendrier actualisé de l'AI Act : obligations de transparence (article 50) déjà applicables, et report des obligations « haut risque » au titre du Digital Omnibus (2027-2028)
La séance alterne apports théoriques, démonstrations pratiques et mises en situation. Les participants travaillent sur des exemples directement applicables à leur environnement professionnel.
À l'issue de la formation, chacun repart avec des repères opérationnels, des outils concrets et une méthodologie sécurisée pour intégrer l'IA dans ses pratiques juridiques.
La formation se déroule en présentiel, dans les locaux de l'organisme bénéficiaire ou dans nos locaux. Elle peut également être suivie à distance, en classe virtuelle animée en direct par le formateur. Le groupe est limité à une dizaine de participants pour favoriser les échanges et la personnalisation des apports. Conditions matérielles en présentiel : salle de réunion équipée d'une connexion internet, d'un vidéoprojecteur et de supports de prise de notes. À distance : une connexion internet stable et un poste équipé d'une webcam et d'un micro.
Par participant en session inter-entreprises, en présentiel comme à distance. Formation certifiée Qualiopi, finançable par un OPCO. Tarif intra-entreprise et sur-mesure sur devis.
La formation est animée par un ou plusieurs avocats praticiens de la matière, listés ci-contre. Maître Fleur Jourdan, fondatrice de Fleurus Formations, assure la référence pédagogique de l'ensemble du catalogue et reste joignable avant, pendant et après la formation.
Un questionnaire d'évaluation préalable permet d'identifier le niveau et les attentes des participants. Un QCM final valide l'acquisition des compétences (critère de réussite : 50 % de bonnes réponses minimum). Une feuille d'émargement atteste la présence des participants.
Délai estimé entre la demande et le début de la formation : 1 mois. Contactez-nous pour organiser une session adaptée à vos besoins — 06 66 56 60 59 ou contact@fleurus-formations.fr.
Fleurus Formations mobilise les expertises, outils et réseaux partenaires pour favoriser l'accueil des personnes en situation de handicap. Contactez la référente handicap, Maître Fleur Jourdan, pour envisager les adaptations possibles.
- Quels cas d'usage concrets de l'IA sont abordés pour les métiers du droit ?
La formation couvre la recherche et synthèse juridique, l'analyse et la revue contractuelle, la rédaction assistée (clauses, notes, consultations) ainsi que la veille réglementaire, avec des mises en situation directement applicables à votre environnement professionnel.
- Cette formation aborde-t-elle les risques juridiques liés à l'usage de l'IA ?
Oui, un module complet est consacré à la confidentialité et au RGPD, au secret professionnel, à la responsabilité liée à l'usage de l'IA, ainsi qu'au panorama des évolutions réglementaires, dont l'AI Act européen.
- Faut-il des compétences techniques en IA pour suivre cette formation ?
Non, aucun prérequis technique n'est nécessaire. Elle s'adresse aux directeurs juridiques, juristes, avocats et compliance officers souhaitant intégrer l'IA générative dans leurs pratiques, avec une méthodologie de prompts et de vérification des contenus générés.
- Puis-je la faire financer par mon OPCO ?
Oui. Fleurus Formations est certifié Qualiopi au titre des actions de formation, ce qui ouvre le financement par les OPCO. Nous transmettons le programme, le devis et le numéro de déclaration d'activité au format attendu par votre OPCO.
- Que se passe-t-il si je dois annuler ou reporter ?
Un report est possible sans frais jusqu'à 15 jours avant le début de la session. Vous pouvez aussi remplacer un participant par un autre à tout moment. Passé ce délai, contactez-nous à contact@fleurus-formations.fr pour trouver ensemble la solution la plus adaptée.
Vos équipes se servent déjà de l'IA. Autant qu'elles s'en servent bien.
Échangeons sur vos besoins et organisons la session qui vous convient — en inter, en intra ou sur mesure.
Appelez-nous au 06 66 56 60 59 ou écrivez-nous à contact@fleurus-formations.fr
Excellente formation sur l'IA appliquée aux métiers du droit. Le contenu était à la fois très concret, accessible et particulièrement stimulant. J'en ressors avec une vision beaucoup plus claire des usages de l'IA pour les juristes et des opportunités qu'elle ouvre dans notre pratique quotidienne. Une formation passionnante, que je recommande vivement.
Recherche, analyse contractuelle, rédaction, veille : l'IA générative touche déjà la plupart des tâches d'une direction juridique. Restent deux questions — quels usages tiennent réellement la route, et sous quelles conditions de confidentialité et de responsabilité. Cette formation d'une demi-journée y répond, sans prérequis technique, au regard du RGPD et de l'AI Act.
Le calendrier de l'AI Act a été révisé au printemps 2026 : le règlement Digital Omnibus, adopté par le Parlement européen le 16 juin 2026 puis par le Conseil le 29 juin 2026, reporte les obligations applicables aux systèmes à haut risque (décembre 2027 pour les systèmes autonomes de l'annexe III, août 2028 pour ceux intégrés à des produits déjà réglementés). Les obligations de transparence de l'article 50 sont en revanche entrées en application le 2 août 2026, sans période de tolérance. Cette formation intègre ce calendrier à jour.
Directeurs juridiques, responsables juridiques, juristes d'entreprise, avocats, compliance officers, legal ops, directeurs généraux et tout professionnel du droit souhaitant intégrer l'intelligence artificielle dans ses pratiques.
Aucun prérequis technique spécifique n'est nécessaire pour suivre cette formation. Elle est accessible à tous les professionnels concernés par les enjeux juridiques, organisationnels et stratégiques liés à l'IA.
Vous voyez passer les promesses de l'IA sans savoir ce qu'elle fait vraiment. Vous voulez des cas d'usage testés sur vos propres documents.
Directeur juridique, legal ops : vous devez arbitrer entre gain de temps et risque. Vous voulez encadrer l'usage avant qu'il ne se répande sans règles.
Compliance officer : confidentialité, RGPD, secret professionnel, AI Act. Vous voulez savoir où passe la ligne rouge, et pourquoi.
Au cours de cette formation, les apprenants développeront les compétences suivantes :
- Comprendre les principes fondamentaux de l'intelligence artificielle (IA) et ses applications concrètes dans les professions juridiques.
- Identifier les cas d'usage pertinents (recherche juridique, analyse contractuelle, rédaction, veille, compliance) et évaluer leur valeur ajoutée.
- Maîtriser les bonnes pratiques d'utilisation des outils d'IA générative (prompt, vérification des sources, limites, biais) dans un cadre professionnel.
- Appliquer les règles juridiques et déontologiques liées à l'IA (RGPD, confidentialité, secret professionnel, responsabilité) afin d'utiliser ces technologies en toute sécurité.
- Situer son organisation dans le calendrier actualisé de l'AI Act (Digital Omnibus), entre obligations de transparence déjà applicables et échéances reportées pour les systèmes à haut risque.
La session de formation s'articule autour des axes suivants :
- Comprendre les fondamentaux de l'intelligence artificielle
- Définitions clés : IA, IA générative, modèles de langage
- Fonctionnement simplifié des outils (ChatGPT, solutions legal tech)
- Opportunités et limites actuelles dans le secteur juridique
- Identifier les cas d'usage concrets pour les métiers du droit
- Recherche et synthèse juridique
- Analyse et revue contractuelle
- Rédaction assistée (clauses, notes, consultations, réponses clients)
- Veille réglementaire et conformité
- Optimisation des process internes
- Adopter les bonnes pratiques d'utilisation
- Méthodologie de rédaction de prompts efficaces
- Vérification et fiabilité des contenus générés
- Gestion des biais et des risques d'erreurs
- Intégration de l'IA dans les workflows existants
- Maîtriser le cadre juridique et éthique
- Confidentialité et protection des données (RGPD)
- Secret professionnel
- Responsabilité liée à l'usage de l'IA
- Panorama des évolutions réglementaires (AI Act européen)
- Calendrier actualisé de l'AI Act : obligations de transparence (article 50) déjà applicables, et report des obligations « haut risque » au titre du Digital Omnibus (2027-2028)
La séance alterne apports théoriques, démonstrations pratiques et mises en situation. Les participants travaillent sur des exemples directement applicables à leur environnement professionnel.
À l'issue de la formation, chacun repart avec des repères opérationnels, des outils concrets et une méthodologie sécurisée pour intégrer l'IA dans ses pratiques juridiques.
La formation se déroule en présentiel, dans les locaux de l'organisme bénéficiaire ou dans nos locaux. Elle peut également être suivie à distance, en classe virtuelle animée en direct par le formateur. Le groupe est limité à une dizaine de participants pour favoriser les échanges et la personnalisation des apports. Conditions matérielles en présentiel : salle de réunion équipée d'une connexion internet, d'un vidéoprojecteur et de supports de prise de notes. À distance : une connexion internet stable et un poste équipé d'une webcam et d'un micro.
Par participant en session inter-entreprises, en présentiel comme à distance. Formation certifiée Qualiopi, finançable par un OPCO. Tarif intra-entreprise et sur-mesure sur devis.
La formation est animée par un ou plusieurs avocats praticiens de la matière, listés ci-contre. Maître Fleur Jourdan, fondatrice de Fleurus Formations, assure la référence pédagogique de l'ensemble du catalogue et reste joignable avant, pendant et après la formation.
Un questionnaire d'évaluation préalable permet d'identifier le niveau et les attentes des participants. Un QCM final valide l'acquisition des compétences (critère de réussite : 50 % de bonnes réponses minimum). Une feuille d'émargement atteste la présence des participants.
Délai estimé entre la demande et le début de la formation : 1 mois. Contactez-nous pour organiser une session adaptée à vos besoins — 06 66 56 60 59 ou contact@fleurus-formations.fr.
Fleurus Formations mobilise les expertises, outils et réseaux partenaires pour favoriser l'accueil des personnes en situation de handicap. Contactez la référente handicap, Maître Fleur Jourdan, pour envisager les adaptations possibles.
- Quels cas d'usage concrets de l'IA sont abordés pour les métiers du droit ?
La formation couvre la recherche et synthèse juridique, l'analyse et la revue contractuelle, la rédaction assistée (clauses, notes, consultations) ainsi que la veille réglementaire, avec des mises en situation directement applicables à votre environnement professionnel.
- Cette formation aborde-t-elle les risques juridiques liés à l'usage de l'IA ?
Oui, un module complet est consacré à la confidentialité et au RGPD, au secret professionnel, à la responsabilité liée à l'usage de l'IA, ainsi qu'au panorama des évolutions réglementaires, dont l'AI Act européen.
- Faut-il des compétences techniques en IA pour suivre cette formation ?
Non, aucun prérequis technique n'est nécessaire. Elle s'adresse aux directeurs juridiques, juristes, avocats et compliance officers souhaitant intégrer l'IA générative dans leurs pratiques, avec une méthodologie de prompts et de vérification des contenus générés.
- Puis-je la faire financer par mon OPCO ?
Oui. Fleurus Formations est certifié Qualiopi au titre des actions de formation, ce qui ouvre le financement par les OPCO. Nous transmettons le programme, le devis et le numéro de déclaration d'activité au format attendu par votre OPCO.
- Que se passe-t-il si je dois annuler ou reporter ?
Un report est possible sans frais jusqu'à 15 jours avant le début de la session. Vous pouvez aussi remplacer un participant par un autre à tout moment. Passé ce délai, contactez-nous à contact@fleurus-formations.fr pour trouver ensemble la solution la plus adaptée.
Vos équipes se servent déjà de l'IA. Autant qu'elles s'en servent bien.
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